實現績效面談的有效性，應充分準備相應的資源和培訓，確保部屬具備完成任務所需的技能和知識。
從需求分析、訓練過程到後訓練支援，都有系統性的方法來提高訓練的成效。
兩岸企業實作的過程與成果，獲益良多呀
成為一個獨特而無可替代的品牌
希望種子國際企管顧問實務專家John，我們提供以下五個關鍵建議，以優化組織變革的成功
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2022.04.25
2022.05.10
2022.03.17
